![]() 内蒙古万德系统集成有限责任公司（以下简称公司）成立于1999年，前身是内蒙古联想高技术有限责任公司的网络部。公司自创建以来，依托国内、区内经济跨越式发展的大背景，在党的十六大提出的“以信息化带动工业化，以工业化促进信息化”的战略方针和国务院《关于鼓励软件产业与集成电路产业发展的若干政策》等国家产业政策指导及自治区政府的关怀与支持下，取得了长足而稳步的发展。公司经过十多年持续稳定的发展，已从当年的小型网络安装商发展为能为用户提供IT全套解决方案即软件开发、系统集成、楼宇自控、电子工程、IT技术服务、计算机相关产品销售的技术服务型高新技术企业。
内蒙古万德公司本着“对客户负责、对公司负责、对自己负责”的做事原则，建立和健全各项管理制度，注重员工培养、狠抓团队建设和工程项目管理。几年来，公司先后取得多个相关资质：2001年公司取得了国家信息产业部颁发的计算机系统集成三级资质认证，2005年升为二级资质；2002年取得了内蒙古自治区软件企业的认定；2003年取得了国家保密局认定的涉及国家秘密的计算机信息系统集成单位的资质；2003年成为内蒙古大学计算机学院工程硕士“产、学、研”培养基地，与内蒙古大学在信息产品研发、市场推广、技术培训、人才培养等方面全面合作；2003年公司被内蒙古党委统战部和内蒙古工商业联合会授予企业文化建设先进单位；2004年取得了通信信息网络系统集成企业乙级资质和质量管理体系认证；2006年被评为全区信息化建设和信息产业发展先进集体；同时有一个工程项目被评定为自治区优秀系统集成项目；2007年被认定为自治区高新技术企业、同年被评为呼市工商行政管理局诚信企业和免检企业，一项产品获得国家计算机软件著作权内蒙古万德公司在开拓业务的同时，一直致力于培养一支具有职业素养的优秀经理人和具有较强专业技术能力的员工队伍，为自治区政府、各大行业、企业提供优质的服务，公司以选拔人才、提出要求、培养和激励人才作为人力资源管理工作的重点，通过建立一套科学和完善的管理制度，包括人员聘用管理制度、员工培训管理制度、岗位说明书、标准化工作流程及员工绩效考评办法等，从人员的招聘、培训、职业规划、团队建设作好具体管理工作。
在当今市场人员流动频繁的大环境下，内蒙古万德公司注意作好员工的职业生涯规划工作，稳定员工队伍。员工的职业规划分管理类和技术类，选择具有管理才能和管理潜能的员工朝着管理方向发展，引导具有专业素质的员工朝着技术方向发展。鼓励员工爱岗敬业、开拓创新，不断提高专业技术水平和服务质量水平。公司注重员工的素质和技能的培训，以提高员工的工作能力，适应当今竞争激烈的市场环境。实现公司以事业留人、感情留人、待遇留人的团队稳定的目标，保证公司长期稳步发展。
成功的企业源于卓越的管理，卓越的管理源于优异的制度。内蒙古万德公司靠制度化管理取得了骄人的成绩，在IT业界赢得了良好的口碑。这些成绩可以说是公司发展当中的一个个里程碑，今后公司会一如既往，团结进取，稳中求进，在信息产业的大风大浪中，在IT发展的高速公路上努力拼搏，不断创出佳绩！ |
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